Publikacja aktualności 'OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY - WYCHOWAWCA W PLACÓWCE WSPARCIA DZIENNEGO'
Sobków, 21.08.2020r.
OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
WYCHOWAWCA W PLACÓWCE WSPARCIA DZIENNEGO
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sobkowie w związku z realizacją projektu pn. „Świetlice środowiskowe w Gminie Sobków”, nr projektu RPSW.09.02.01-26-0143/19 współfinansowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Świętokrzyskiego na lata 2014 -2020 w ramach Priorytetu 9 Włączenie społeczne i walka z ubóstwem Poddziałanie 09.02.01 Rozwój wysokiej jakości usług społecznych (projekty konkursowe) ogłasza nabór na stanowiska
- wychowawca w placówce wsparcia dziennego - w Świetlicy Środowiskowej w Sobkowie – dla 2 osób po 1/2 etatu, umowa o pracę
- wychowawca w placówce wsparcia dziennego - w Świetlicy Środowiskowej w Brzegach – dla 2 osób po 1/2 etatu, umowa o pracę
Miejsce wykonania pracy:
- wychowawca w placówce wsparcia dziennego - w Świetlicy Środowiskowej w Sobkowie - ul. Źródłowa 4, 28-305 Sobków
- wychowawca w placówce wsparcia dziennego - w Świetlicy Środowiskowej w Brzegach - Brzegi 104, 28-305 Sobków
Forma zatrudnienia:
Umowa o pracę na okres próbny 3 miesiące w wymiarze 1/2 etatu. Po okresie próbnym istnieje możliwość przedłużenie umowy o pracę na kolejne okresy
Stanowisko pracy będzie współfinansowane w ramach projektu pn.: „Świetlice środowiskowe w Gminie Sobków”. Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Świętokrzyskiego na lata 2014-2020 (RPOWŚ 2014-2020). Oś Priorytetowa IX. Włączenie społeczne i walka z ubóstwem Działanie 9.2 Ułatwienie dostępu do wysokiej jakości usług społecznych i zdrowotnych Poddziałanie 9.2.1 Rozwój wysokiej jakości usług społecznych.
Wymagania niezbędne:
Kandydat/ka posiada:
- wykształcenie
a) wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub
– na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo wychowawczej,
b) co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentuje co najmniej 3 letni staż pracy z dziećmi lub rodziną
2. posiadanie pełni władzy rodzicielskiej tj., że osoba nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej ograniczona ani zawieszona,
3. wypełnianie obowiązku alimentacyjnego – w przypadku, gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego,
4. brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
6. posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na określone stanowisko.
Wymagania dodatkowe:
- umiejętność kierowania zespołem ludzkim,
- odpowiedzialność,
- samodzielność,
- kreatywność,
- komunikatywność,
- znajomość obsługi komputera,
- doświadczenie w pracy z dziećmi i ich opiekunami prawnymi
- posiadanie wiedzy na temat zasad funkcjonowania świetlicy środowiskowej,
- posiadanie zdolności animacyjnych,
Zakres wykonywanych zadań na każdym z w/w stanowisk obejmuje niepełny wymiar czasu pracy (1/2 etatu) w godzinach pracy placówki w szczególności w godzinach popołudniowych:
a) prowadzenie zajęć wychowawczych i opiekuńczych dla dzieci i młodzieży ze szczególnym uwzględnieniem dzieci zagrożonych wykluczeniem społecznym, pochodzących z rodzin ubogich, posiadających problemy wychowawcze oraz inne dysfunkcje społeczne,
b) współpraca z rodzicami i opiekunami prawnymi dzieci,
c) współpraca z instytucjami (m.in. szkołą, placówkami medycznymi i innymi placówkami wynikającymi z rozpoznanych problemów) oraz innymi specjalistami i osobami prowadzącymi zajęcia dodatkowe w świetlicy,
d) planowanie i realizacja procesu wychowawczego wychowanka świetlicy,
e) pomoc w nauce i odrabianiu zadań domowych, organizacja czasu wolnego, zabawy, zajęć sportowych i rozwój zainteresowań wychowanków świetlicy,
f) prowadzenie wymaganej dokumentacji dotyczącej dzieci i funkcjonowania świetlicy,
g) wykonywanie innych poleceń Kierownika Świetlicy Środowiskowej.
Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
a) praca wykonywana w niepełnym wymiarze czasu pracy w godzinach popołudniowych,
w okresie ferii i wakacji oraz dni wolnych od nauki dopuszcza się pracę z dziećmi
w godzinach dopołudniowych,
b) miejsce pracy: podano powyżej
c) praca w pomieszczeniach świetlicy, na boisku przy budynku oraz na terenie danej miejscowości i poza nią,
d) praca związana z pracą z dziećmi i młodzieżą w świetlicy z rodzin podopiecznych Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sobkowie oraz ich otoczenia,
e) praca wymaga umiejętnego współdziałania z rodzinami dzieci i młodzieży uczęszczającej do świetlicy, pracownikami socjalnymi, oraz innymi osobami, z którymi wymagany będzie kontakt z uwagi na charakter pracy,
f) praca może przebiegać w zmożonym hałasie i warunkach stresowych.
Wymagane dokumenty:
- życiorys (CV)
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli dotyczącej ochrony danych osobowych:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku
o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie
z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych
i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))
- podanie o przyjęcie do pracy = list motywacyjny (prosimy o dookreślenie, która świetlica środowiskowa byłaby preferowana przez Kandydata),
- kopie poświadczonych za zgodność z oryginałem świadectw pracy,
- kopie dokumentów poświadczonych za zgodność z oryginałem potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacji zawodowych (certyfikaty, uprawnienia, zaświadczenia, dyplomy)
- wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zgodnie z wzorem z załącznika nr 1 do ogłoszenia,
- oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, zgodnie z wzorem z załącznika nr 2 do ogłoszenia,
- oświadczenie, że kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest zawieszona ani ograniczona, potwierdzone własnoręcznym podpisem - zgodnie z wzorem z załącznika nr 3 do ogłoszenia,
- Oświadczenie, że kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku, gdy taki obowiązek w stosunku do kandydata wynika z tytułu egzekucyjnego – oświadczenie o jego wypełnianiu, w przypadku gdy nie ma osób zobowiązanych do alimentacji – oświadczenie, że nie został nałożony obowiązek alimentacyjny - zgodnie z wzorem z załącznika nr 4 do ogłoszenia.
- Klauzula informacyjna RODO – oświadczenie o zapoznaniu się kandydata – zgodnie
z wzorem załącznik nr 5 do ogłoszenia. - Potwierdzenie, że kandydat jest zdolny do pracy w placówce opiekuńczo-wychowawczej, co zostało potwierdzone zaświadczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do tej pracy (dokument wymagany po II etapie przed podpisaniem umowy o pracę, na I etapie prosimy o złożenie oświadczenia zgodnie ze wzorem z załącznika nr 6 do ogłoszenia)
Przewidywany okres zatrudnienia na okres próbny to: 01.10.2020-31.12.2020 r.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście lub przesłać w terminie do 04.09.2020 r. do godziny 14.00 pod adresem:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sobkowie ul. Rzeczna 8, 28-305 Sobków
w zaklejonej kopercie z dopiskiem " Nabór na wolne stanowisko – wychowawca w placówce wsparcia dziennego"
Aplikacje, które wpłyną do Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sobkowie po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Lista kandydatów spełniająca wymagania formalne (I etap) i dopuszczone do II etapu (rozmowa kwalifikacyjna) zostanie ogłoszona na stronie internetowej BIP Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sobkowie oraz na tablicy informacyjnej Ośrodka.
Osoby zakwalifikowane do dalszego etapu naboru (spełniający wymagania formalne) zostaną powiadomieni telefoniczne, pocztą elektroniczną lub listownie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
Kandydat/ka wyłoniony/a w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany/a jest przedłożyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
Osoba do kontaktu: Renata Brejdak – Kierownik GOPS w Sobkowie tel. 41 387 12 81
…………………………………
Podpis Kierownika GOPS
Załączniki:
1. Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy wychowawca w placówce wsparcia dziennego.doc
2. Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy wychowawca w placówce wsparcia dziennego.pdf
3. Zal_1_Kwestionariusz_osobowy.doc
4. Zal_1_Kwestionariusz_osobowy.pdf
5. Zal_2_Oswiadczenie_o_niekaralności.doc
6. Zal_2_Oswiadczenie_o_niekaralności.pdf
7. Zal_3_Oswiadczenie wladza rodzicielska.doc
8. Zal_3_Oswiadczenie wladza rodzicielska.pdf
9. Zal_4_Oswiadczenie obowiazek alimentacyjny.doc
10. Zal_4_Oswiadczenie obowiazek alimentacyjny.pdf
11. ZAL_5_KLAUZULA_RODO.doc
12. ZAL_5_KLAUZULA_RODO.pdf
13. ZAL_6_OSW PRZECIWSKAZANIA ZDROWOTNE.doc
14. ZAL_6_OSW PRZECIWSKAZANIA ZDROWOTNE.pdf